AGENT D'ACCUEIL (H/F)

CDI
0-2 ans
Non-Cadre
À partir du 16/11/2026
Travail samedi et dimanche - Jour
2200 € brut /mois
Temps plein
Ouvert aux travailleurs handicapés
Cette offre expire le 20/10/2026
AGENT D'ACCUEIL (H/F)

Description du poste

Descriptif du poste


Sous la responsabilité du Responsable RH et du Directeur de l'établissement, l'agent d'accueil est le


premier point de contact de l'EHPAD. Il accueille, renseigne, informe et oriente l'ensemble des usagers


(résidents, familles, visiteurs, professionnels, élus...), dans le respect du secret professionnel et des


valeurs de l'établissement.


Missions principales


Accueil et communication


• Accueil physique et téléphonique, orientation des usagers


• Gestion de la boîte mail « accueil » et du courrier (entrant/sortant, recommandés, colis)


• Prise de rendez-vous pour les intervenants extérieurs (coiffeuse, esthéticienne, pédicure)


• Transmissions journalières « accueil » et médicales


Gestion administrative


• Actualisation des dossiers administratifs des résidents (carte mutuelle, registres, factures)


• Formalités liées à l'entrée et au décès d'un résident


• Classements, archivages et gestion des fournitures administratives


• Rédaction et mise en forme de documents (Word, Excel, Canva)


Sécurité et vie de l'établissement


• Tenue du registre des badges visiteurs, gestion des clefs


• Surveillance des entrées/sorties, gestion des alarmes fugues


• Accompagnement des stagiaires « accueil »


Support transverse


• Appui ponctuel aux services admission, comptabilité, technique et restauration


• Gestion des demandes diverses des équipes et des résidents au quotidien


Autres détails

Diplômes recherchés

  • ACCUEIL, HOTELLERIE, TOURISME
  • SECRETARIAT, BUREAUTIQUE

Profil recherché

Profil recherché


• Sens de l'organisation et rigueur (compétence essentielle pour ce poste)


• Politesse, amabilité, sens de l'écoute et de la communication


• Patience, maîtrise de soi, discrétion et diplomatie


• Bonne gestion du stress et des conflits, capacité à gérer une forte charge mentale


• Autonomie, réactivité, capacité d'adaptation et de travail en équipe


• Bon niveau d'orthographe et capacités rédactionnelles


• Maîtrise des outils informatiques et bureautiques


• Connaissance du fonctionnement d'un EHPAD appréciée

Description de l'établissement

Etablissement d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes de statut associatif privé à but non lucratif, l’EHPAD est géré par la Fondation du Parmelan et est agréé au titre de l’Aide Sociale pour ses 185 places d’accueil permanent.

La FONDATION DU PARMELAN, reconnue d’utilité publique le 6 juin 1876, a toujours joué un rôle essentiel dans la prise en charge des personnes âgées sur la ville d’Annecy.